Una tradición de China
Maggie Rattayl*
El año nuevo es la celebración más importante para la gente de China. Es un día muy especial y tiene muchas costumbres muy antiguas. Tradicionalmente, esta festividad duraba casi un mes, se basaba en el calendario lunar. También era un tiempo para dar la bienvenida al nuevo animal del calendario zodiacal. Hay doce animales por cada año y cada animal representaba cualidades diferentes que los padres creían que sus hijos tendrían cuando nacían durante un año específico.
Por casi un mes, toda la gente dejaba sus trabajos para preparar y celebrar el año nuevo. En las semanas antes de ese día, las familias necesitaban limpiar todas sus casas para sacar cualquier espíritu malo o "alientos malos" que podrían haber entrado durante el año anterior. Creían que los espíritus ancestrales vendrían para inspeccionar sus casas. Estaba considerado de buena suerte si seguían muchas tradiciones como las siguientes: poner mensajes de buena suerte en sus puertas, quemando los cohetes para asustar a los espíritus malos, vestirse con ropa roja y nueva, dando "dinero suerte" que se envolvía en sobres rojos a sus hijos, y comer mucha comida especial. Algunos ejemplos de esta comida son "noodles" o pasta que representa larga vida, pescado- que representa abundancia — pero la gente no lo come para que haya mucha abundancia — y los "dumplings" -en forma de una luna llena -que representan una familia unida.
Era un tiempo muy especial para las familias. Ya que toda la gente no tenía trabajo, todas las familias se reunían desde diferentes partes del país de donde trabajaban. Muchas veces, era el único tiempo para estar juntos en todo el año. Entonces, celebraban mucho, comían mucho y descansaban mucho.
Ahora, en esta época, el gobierno ha cambiado el nombre a "festividad de la primavera." Aunque muchas costumbres permanecen, la gente solo tiene una semana para sus vacaciones, sin embargo todavía, es una celebración muy especial y muy divertida.
* Estudiante estadounidense Español Básico 3
CEPE Taxco
Fuente: http://goo.gl/Lxy5O
